提示： 自11月1日起，我市將全面實施施工現場作業人員實名制管理，推進建築業開展“金華無欠薪”行動。
記者運用人臉識別 推行實名考勤
自11月1日起，我市將全面實施施工現場作業人員實名制管理，推進建築業開展 金華無欠薪 行動。
為全面規范建築業企業工資支付行為，工程款按月支付制度、工資款和其他工程款分賬管理制度、工程款支付擔保制度、工程款結算糾紛協調等長效機制也將全面推行和實施，實現 三確保 ，即確保違法欠薪行為得到全面治理，確保勞動者按時足額領取工資，確保不發生因欠薪引發重大群體性事件台中產後照護推薦。
根據我市提出的目標，2017年起在各級公共資源交易中心招投標的工程實現無欠薪；2018年起房地產開發項目實現無欠薪；2019年起非國有投資（房地產除外）項目實現無欠薪。2020年起實現建築業 金華無欠薪 。
運用人臉識別 推行實名考勤
據建設主管部門介紹，發揮實名制考勤系統作用，全面實施施工現場作業人員實名管理，有助於進一步規范建築市場，進一台中月子中心費用步落實 無欠薪 的企業主體責任。
依托金華市建築市場監督平臺以及信用評價體系建設，11月1日以後開工，且合同額在1000萬元以上的項目，或工程合同額3000萬元以上在建工程，要求全面安裝人臉識別雲平臺考勤系統，記錄施工現場人員姓名、身份證號碼、單位、班組、工種、進出時間以及工資發放。
11月1日以後開工，且合同額在1000萬元以下的項目，未安裝人臉識別雲平臺考勤系統的，也應安裝其他實名制考勤系統，實現所有在建項目施工現場人員底數清、基本情況清、出勤記錄清、進出項目時間台中月子中心比較清。
工程按月付款 銀行代發工資
確保民工工資按月足額發放，前提是建設單位要按時撥付工程款，為此我市要求各建設單位在工程施工合同中明確實行工程款按月支付制度，不得實行工程款按工程進度節點支付制度。
按規定，工程款支付額度不得低於上個月已完成工程量中的人工工資額度。各建設行政主管部門在合同備案、施工許可時，將把工程款是否按月支付列入審查內容，如未明確的，責令其限期整改。
同時，工資款和其他工程款將全面實施分賬管理制度。施工企業應在工程所在地主管部門選定的銀行開設由施工企業、銀行、主管部門共同監管的民工工資專戶，專門用於民工工資發放。建設單位應按合同約定，每月將工程款中的人工工資費用及時打入民工工資專戶。施工企業委托銀行通過專用賬戶代發民工工資，並向銀行提供經民工本人簽字確認的民工工資發放清單（包含姓名、身份證、銀行、賬號、月工資額度等信息），銀行負責確保工程民工工資款安全。
此外，建設單位要求施工單位提供合同履約擔保的，必須對等提供相應工程款支付擔保。
拖欠民工工資 列入失信名單
根據建築業 金華無欠薪 行動方案，建設單位月工資款不能及時撥付到位的，應責令其限期整改，未按期完成整改的，應下達停工通知書。拒不停工的，各建設行政主管部門將把建設單位、施工單位列入失信名單進行聯合懲戒。
在長效管理機制中，工程施工企業要求嚴格執行實名制管理有關規定，及時按月足額發放民工工資。監理單位要認真核實工程款支付報審單。如弄虛作假、挪用月工資款的，將被列入不良行為名單，並公示一年。
在重大活動和元旦、春節等重大節台中產後月子中心假日期間，我市要求欠薪案件在７日內得到妥善處置。對欠薪重大事件，在第一時間作出響應並進行處置，確保欠薪案件未及時處置率為零。
來源： 作者：徐朝暉 責任編輯：
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